Benessere aziendale e nuove generazioni al lavoro: dati e strategie dall’Osservatorio 2023
Le iniziative tradizionali non bastano più: per attrarre e trattenere i talenti di oggi, le aziende devono ripensare il concetto di benessere aziendale. Il wellbeing diventa una leva strategica di attraction e retention, capace di migliorare l’esperienza lavorativa e rafforzare la cultura organizzativa.
Scarica il report gratuito realizzato da Joinrs & Trainect e scopri i principali trend, le aspettative delle nuove generazioni e le strategie per costruire un ambiente di lavoro coinvolgente ed efficace.
Oltre i benefit: il wellbeing come chiave di successo
Le nuove generazioni non cercano solo stabilità economica, ma ambienti che valorizzino crescita professionale, inclusione e benessere psicofisico. Le aziende che adottano un approccio più evoluto migliorano non solo la produttività, ma anche il livello di engagement e fidelizzazione dei propri talenti.
Cosa troverai nel report gratuito
-
Dati e insight esclusivi dell’Osservatorio 2023 sulle nuove generazioni e il lavoro.
-
Perché le iniziative tradizionali non sono più sufficienti e come trasformare il wellbeing in un vantaggio competitivo.
-
Il benessere aziendale come motore di attraction e retention.
-
I “Trainect Tips”: consigli pratici per implementare strategie efficaci.
Compila il form qui sotto e scarica il report per scoprire come costruire un ambiente di lavoro in linea con le nuove esigenze!
