Lo stress lavoro-correlato è una minaccia silenziosa ma concreta: mina la produttività, alimenta turnover e demotivazione, e costa alle aziende europee oltre 136 miliardi l’anno. Spesso si infiltra nelle routine quotidiane senza farsi notare, finché non è troppo tardi.

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Ma da dove si comincia per contrastarlo?

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Questa checklist con 10 domande chiave ti aiuta a fare un primo check sul tuo approccio allo stress. È un punto di partenza per capire se stai agendo sulle cause o solo sui sintomi, se le tue iniziative sono integrate o scollegate, se nella tua organizzazione esiste davvero una cultura che protegge dallo stress.

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Non aspettare che i segnali diventino sintomi.

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Compila il form qui sotto e scarica gratuitamente la checklist creata da Trainect per individuare i segnali da non ignorare e iniziare a prevenire il burnout in modo sistemico, non simbolico.